Conformément à la Loi du 4 août, un rapport sur la situation en matière d’égalité entre les femmes et les hommes.
Ce dernier comporte 2 volets :
- L’un dédié aux ressources humaines et à la situation en matière d’égalité professionnelle au sein de notre administration ;
- L’autre relatif à l’intégration de l’égalité femmes/hommes dans les politiques publiques portées par l’établissement.
Force est de constater qu’un peu plus de la moitié des emplois au Territoire de l’Ouest est occupé par des femmes, titulaires de leurs postes. Celles-ci sont, en outre, bien représentées sur des fonctions de direction et de responsables de services, alors qu’à l’échelle des EPCI de La Réunion, le rapport est de 2/3 d’hommes pour 1/3 de femmes.
Une avancée est aussi à noter quant à l’accroissement du nombre d’agents femmes dans les filières technique et animation.
Ces résultats doivent nous encourager à poursuivre nos efforts, tant dans le domaine de la gestion des ressources et plus particulièrement du temps de travail que dans le cadre de nos politiques publiques.
Rapport 2023 sur la situation en matière d'égalité femmes hommes du Territoire de l'Ouest
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| Rapport égalité HF 2024 déc 05 | 6,80 Mo | picture_as_pdf | Télécharger file_download |
